L’accès au logement social élargi à tous les salariés ultramarins

Le 12 octobre, une expérimentation visant à élargir les conditions d’accès à l’offre locative sociale pour les salariés des entreprises ultramarines a été lancée par Action Logement. Tous les salariés des entreprises du secteur privé non agricole, quels que soient leur ancienneté, la nature de leur contrat de travail, ou l’effectif de leur entreprise sont désormais éligibles. Cette expérimentation sera déployée jusqu’au 31 décembre 2024 dans les cinq DROM. Les partenaires sociaux du groupe, dont la SIM, entendent ainsi apporter une réponse adaptée aux besoins des entreprises ultramarines, en favorisant l’accès au logement de leurs salariés. « À Mayotte, la quasi-totalité des entreprises ont moins de dix salariés avec des besoins importants des chefs d’entreprises de mieux loger pour mieux recruter », écrit Nizar Assani Hanaffi, président du comité territorial Action Logement Mayotte. Un point de vue partagé par le vice-président, Mohamed Soilihi Ahmed Fadul : « À Mayotte, l’accès au logement est une clé pour l’accès à l’emploi. »

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